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Contratación de un administrador agrícola

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FOTO: PJPhoto69 / iStock / Thinkstock

Los administradores agrícolas supervisan y ejecutan las operaciones diarias en la granja. A menudo se asocian con operaciones agrícolas grandes, pero al igual que las operaciones más grandes, una granja a pequeña escala ocupada requiere atención diaria y tiempo que puede que no tenga, especialmente si tiene un trabajo fuera de la granja a tiempo completo. Incluso como propietario de una pequeña granja, usted también puede beneficiarse de la experiencia y el conocimiento de un administrador de granja.

Decidir que necesita un administrador agrícola

Al determinar si necesita contratar a un administrador de finca, considere los objetivos que tiene para su finca y propiedad. Considere el tamaño de su granja, la ubicación y cómo la monetización afectará la granja y su disfrute.

A continuación, decida si tiene el tiempo, los conocimientos y las habilidades para lograr sus objetivos. Esta comprensión le permitirá seleccionar el tipo de arreglo de gestión agrícola que mejor se adapte a sus necesidades. Puede optar por utilizar una empresa de gestión agrícola, contratar directamente a un administrador de la granja o continuar administrando la granja usted mismo.

Para Michelle Dietzler de Dietzler Farms, contratar a un gerente de granja fue una parte integral de tomar lo que había comenzado como una granja de pasatiempos y convertirla en un negocio agrícola en toda regla. Su padre había comprado la granja en la zona rural del sur de Wisconsin en la década de 1990 como un lugar para que la familia pasara el verano. La familia trabajó junta para revivir las características físicas de la granja, pero su padre permaneció en su trabajo de tiempo completo en Chicago.

Los objetivos de Dietzler eran más grandes que los de muchos agricultores aficionados. La relación que ha desarrollado con el administrador de su granja es de trabajo en equipo. El gerente de la granja supervisa todas las operaciones diarias de la granja, desde la alimentación de los animales hasta el manejo de la inseminación artificial y la determinación de la disponibilidad de mercado de los ganados, mientras que Dietzler maneja el lado de ventas y marketing del negocio agrícola. Ella dice que contratar a un administrador de la granja era absolutamente necesario: al principio, criar ganado y llevarlo al mercado era un pasatiempo y se hacía para el disfrute de proporcionar carne a familiares y amigos. Luego, Dietzler dejó su trabajo en la ciudad hace tres años para ver si podía hacer algo más con la granja.

“Hay demasiado trabajo por hacer para administrar una granja. Necesitaba una pareja ”, dijo.

Ella buscó a alguien que fuera hábil, no solo en los métodos tradicionales de operaciones agrícolas, sino también en el cambiante mundo de la tecnología.

Administradores agrícolas de contratación directa

Una opción de administración de la granja que puede considerar es la contratación directa de un administrador de la granja, aunque esto puede presentar obstáculos, según Ed Kiefer de Hertz Farm Management.

Kiefer dice que una cosa que un agricultor aficionado debe tener en cuenta es el valor de su tierra y cultivo. También señala que otros tipos de empresas agrícolas, como la ganadería o el agroturismo, tienen el potencial de generar ingresos que podrían ayudar a un administrador agrícola.

“Dependiendo de [la ubicación], el tamaño de [la granja] puede ser tan pequeño que la ganancia general no será tan grande. Es posible que no estén dispuestos a pagar el costo de administrar algo tan pequeño ”, dice. “Para sacar el máximo provecho de una inversión inmobiliaria, alguien tiene que dedicar horas y tomarse el tiempo y evaluar las alternativas. Hay muchas cosas que se pueden hacer. El único límite es probablemente tu imaginación ".

Al contratar directamente a un administrador de la granja, sepa qué tareas desea realizar. Evalúe las responsabilidades que tendrá en la finca e identifique qué habilidades debe poseer antes de unirse a su operación. Reúna esta información durante el proceso de entrevista.

Empresas de gestión agrícola

Los administradores de granjas de hoy cuentan con un conocimiento cada vez mayor de la agricultura, incluidas las habilidades comerciales, de marketing y de operación del día a día necesarias. Las técnicas y prácticas agrícolas han evolucionado con la tecnología y la cultura cambiantes que apoyan. Es importante que el administrador de su granja lo entienda todo.

“El administrador de una granja, y el papel de un administrador de la granja, ha cambiado un poco en los últimos años”, dice Brian Stockman, vicepresidente ejecutivo de la Sociedad Estadounidense de Administradores de Granjas y Tasadores Rurales. “Hace unos años, trabajaban con unos pocos miles de acres, de 2.000 a 5.000 acres, y ahora el administrador de una granja promedio podría administrar 15.000 acres, algunos de ellos mucho más que eso. Entonces, lo que realmente están haciendo ... es ser administradores de activos ".

Aunque su granja de pasatiempos tiene considerablemente menos acres que las granjas a gran escala, es posible que desee considerar el uso de una empresa de administración de granjas para contratar a un administrador de la granja. Sin embargo, es posible que una gran empresa de administración de granjas solo esté interesada en hacer negocios con usted si su propiedad está ubicada junto a otra granja más grande que ya está administrando.

Material de gestión agrícola

Contratar a un administrador agrícola o peón requiere una planificación y una reflexión cuidadosas. Es necesario tener en cuenta las condiciones legales, físicas, laborales, de formación y de trabajo.

El informe de Extensión de la Universidad de Missouri “Contratación y administración de mano de obra agrícola” de Joe Parcell ofrece consejos sobre la contratación y la administración de mano de obra agrícola. La información del informe incluye un cuadro que enumera las leyes o regulaciones establecidas por el estado de Missouri y el gobierno federal. Se cubren formularios de impuestos, consejos para encontrar el empleado adecuado, compensación e incentivos, capacitación de empleados, condiciones de trabajo, relaciones entre empleadores y empleados, etc.

Su oficina de extensión cooperativa local y la Asociación de Pequeñas Empresas también pueden ayudarlo a cubrir todas sus bases.

También considere estas fuentes:
Sociedad Estadounidense de Administradores Agrícolas y Tasadores Rurales
303-758-3513


515-382-1500

Administre su propia granja

Si su granja de pasatiempos y los objetivos que tiene para ella no son tan grandes como los de Dietzler, es posible que pueda manejar las responsabilidades de administración de la granja por su cuenta. Ser su propio administrador de finca es una opción realista, especialmente al principio. Sin embargo, sin las habilidades y la experiencia, es posible que descubra que no tiene los conocimientos necesarios para tomar su pasatiempo y convertirlo en una operación que genere ingresos.

Tomar clases de negocios y trabajar con su oficina de extensión cooperativa local son dos rutas excelentes para aprender las habilidades que necesita para alcanzar los objetivos comerciales de su granja.

Es posible que descubra que puede servir como su propio administrador de la granja para supervisar el panorama general y contratar a un peón de medio tiempo para que se encargue del cuidado del día a día.

Al comprender sus necesidades financieras, determinar sus objetivos y oportunidades, y luego determinar los medios más rentables de administrar todo esto, puede decidir qué tipo de administrador agrícola puede pagar su granja de pasatiempos.


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